Pro Českou republiku je na toto období k dispozici z Evropských fondů přes 550 mld. Kč. Prostředky z těchto fondů mají zájemci možnost čerpat skrze jednotlivé operační programy.
Firemní aktuality
Nová opatření a možnosti podpory zaměstnávání rodičů s dětmi
Číslo projektu: CZ.1.04/5.1.01/77.00315
Období realizace: 1.12.2012 – 30.11.2014
Popis projektu:
Cílem projektu je přispět k zintenzivnění mezinárodní spolupráce v oblasti zaměstnanosti, a to prostřednictvím přenosu a ověření nových opatření a možností podpory zaměstnávání rodičů s dětmi. Smyslem projektu je využít dobrou praxi ze zahraničí a rozšířit možnosti podpory zaměstnavatelů v oblasti zaměstnávání rodičů s dětmi v ČR prostřednictvím přenosu nových opatření a možností podpory zaměstnávání rodičů, modifikovaných dle podmínek a potřeb českého trhu práce. Specifickým cílem je motivace zaměstnavatelů k zaměstnávání rodičů s dětmi, zejména prostřednictvím názorných příkladů dobré praxe a dalších informačních a motivačních aktivit.
Cílovou skupinou projektu jsou zaměstnavatelé, jakožto cílová skupina organizací. Sekundárními cílovými skupinami, tj. skupinami, které nebudou v rámci realizace projektu aktivně zapojeny, ale budou mít z realizace projektu nesporný prospěch, jsou na straně organizací Úřad práce ČR a na straně osob pak rodiče s dětmi.Projekt obsahuje soubor provázaných aktivit, které se nejprve věnují analytickým činnostem zaměřeným na posouzení situace v ČR a následně ve Velké Británii. Na tyto činnosti budou navazovat koncepční práce směřující k vytvoření praktické metodiky pro implementaci vytipovaných nových opatření a možností podpory zaměstnávání rodičů s dětmi. Tato metodika bude pilotně ověřena v Jihočeském kraji. Závěrečná fáze projektu pak bude věnována diseminaci vytvořených výstupů, v rámci které budou jednak zaměstnavatelé motivováni k využití vytvořených výstupů, resp. zaměstnávání rodičů s dětmi, a jednak bude s výstupy projektu seznámena nejen odborná, ale i široká veřejnost.
Projekt probíhá v rámci globálního grantu Mezinárodní spolupráce v rámci prioritní osy 4.5a Mezinárodní spolupráce (Konvergence) Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost spolufinancovaného ze státního rozpočtu ČR a Evropského sociálního fondu. Na Realizaci projektu se podílí společnost DAMACO Group s.r.o. a britský partner projektu Skills Training Ltd.